Saint-Théophile
 

Politique municipalité

POLITIQUE MUNICIPALE DES AÎNÉS ET DE LA FAMILLE

En 2020, le comité MADA c’est formé pour établir la prochaine politique Municipalité amie des aînées et la Politique familiale. Cette politique a pour but de sonder la population pour connaitre leur besoin et pouvoir établit un plan d’action adaptée à Saint-Théophile.

C’est donc avec une immense fierté que nous vous présentons le plan d’action pour 2022 à 2027.

Un immense merci aux membres du comité qui se sont grandement impliqués dans la réalisation de ce projet.

 

 

 

POLITIQUE - SAINT-THÉOPHILE.pdf (675 KB)

PLAN DACTION DÉTAILLÉ SAINT-THÉOPHILE.pdf (770 KB)

 

POLITIQUE DE PRÉVENTION ET DE PRISE EN CHARGE DU HARCÈLEMENT, DE LA VIOLENCE ET DE L'INCIVILITÉ AU TRAVAIL

Nous souhaitons vous informer qu'en date du 10 septembre, la municipalité a mis en place une nouvelle politique de prévention et de prise en charge contre le harcèlement, la violence et l'incivilité au travail. Cette initiative vise à garantir un environnement de travail respectueux et sécurisé pour tous les employés. Nous nous engageons à promouvoir une culture de bienveillance et de soutien, et nous encourageons toute personne témoin ou victime de telles situations à se manifester pour que des mesures appropriées puissent être prises.

Résolution 2024-219 - Politique Contre le Harcèlement

 

LANGUE FRANÇAISE

Directives relatives à l'utilisation d'une autre langue que la langue officielle.pdf (763 KB)

Procédure traitement des plaintes relatives aux manquements aux obligations de l'organisme municipal en vertu de la charte de la langue française.pdf (1 MB)

 

 

 

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